在人們以往的印象中,鋼鐵行業(yè)工資待遇并不怎么樣,可近年來(lái)情況大有變化。根據(jù)最近披露的鋼鐵行業(yè)工資數(shù)據(jù),引人關(guān)注的是過(guò)去五年時(shí)間,行業(yè)平均工資年均增幅接近12%,2020年更是預(yù)計(jì)突破10萬(wàn)元,這樣的工資在各個(gè)行業(yè)中已經(jīng)處于中上游水平。
鋼材市場(chǎng)里工人在裝運(yùn)鋼材(圖片來(lái)源:CFP)
最新調(diào)查顯示,“十三五”也就是過(guò)去五年時(shí)間,鋼鐵行業(yè)人均工資年均增幅高達(dá)11.84%,是“十二五”的2倍以上。其中,2020年行業(yè)平均工資預(yù)計(jì)達(dá)到10.48萬(wàn)元。在某機(jī)構(gòu)對(duì)50多個(gè)行業(yè)2020年薪酬水平的調(diào)查中,這個(gè)數(shù)字已經(jīng)可以排到前5名。鋼鐵行業(yè)工資真有這么高嗎?記者采訪了一些鋼鐵企業(yè),中部地區(qū)某民營(yíng)鋼廠負(fù)責(zé)人透露:“我們員工的平均工資在10萬(wàn)元左右。基礎(chǔ)員工月薪基本能達(dá)到7000元左右,技術(shù)人員基本上是12000-15000元,這是在基層方面的。煉鋼職工的話,稍微重點(diǎn)的崗位基本都能達(dá)到8000-10000元?!?/div>
當(dāng)然,并不是每家鋼廠平均工資都能達(dá)到10萬(wàn)以上。北方某鋼廠負(fù)責(zé)人說(shuō),他們的工資水平比調(diào)查結(jié)果稍微低一些,但年均增速和調(diào)查結(jié)果差不多。
北方某鋼廠負(fù)責(zé)人說(shuō):“我們員工加所有管理人員年平均工資接近10萬(wàn)元,應(yīng)該說(shuō)8、9萬(wàn)元的薪水是有的。從2017年開始這4年的時(shí)間,每年遞增10%-15%?!?/div>
總的來(lái)看,鋼鐵行業(yè)平均工資水平和增速數(shù)據(jù)比較靠譜。值得注意的是,10.48萬(wàn)元還只是平均工資,社保、職工福利、職工教育、勞保、職工住房等待遇并沒(méi)有計(jì)入其中。如果把這些都算上,鋼鐵行業(yè)2020年平均人工成本則已經(jīng)超過(guò)16萬(wàn)元。就在幾年前,鋼鐵行業(yè)薪酬待遇還在各行業(yè)中處于較低水平,為什么現(xiàn)在卻逆襲成為“準(zhǔn)高薪”行業(yè)?鋼廠負(fù)責(zé)人說(shuō),主要是因?yàn)殇摬氖袌?chǎng)行情好,企業(yè)利潤(rùn)明顯提升。
中部地區(qū)某鋼廠負(fù)責(zé)人說(shuō):“2015年鋼材最便宜的時(shí)候一噸才賣1800塊錢,后來(lái)在市場(chǎng)最好的時(shí)候,一噸基本上賣4500-5000元,成本3000多,這樣的話,比較好的企業(yè)一噸就能賺1000-1500塊錢。鋼鐵員工的工資漲幅也從側(cè)面體現(xiàn)了整個(gè)鋼鐵行業(yè)利潤(rùn)的情況,是有一個(gè)大幅的增長(zhǎng)?!?/div>
也正因如此,一些企業(yè)擔(dān)心市場(chǎng)變化可能會(huì)影響自身經(jīng)營(yíng)和員工收入。
北方某鋼廠負(fù)責(zé)人認(rèn)為:“看企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況,如果經(jīng)濟(jì)效益不好,收入就不一定維持得住,因?yàn)橛幸徊糠止べY是與績(jī)效掛鉤的?!?/div>
不過(guò)也有不少人指出,鋼鐵行業(yè)并不是“看天吃飯”。上海鋼聯(lián)資訊總監(jiān)徐向春說(shuō),從近年來(lái)數(shù)據(jù)看,鋼廠勞動(dòng)生產(chǎn)率大幅提升,這也是漲工資的一大原因。因此即使在市場(chǎng)不好的時(shí)候,也可以通過(guò)提高勞動(dòng)生產(chǎn)率對(duì)沖風(fēng)險(xiǎn)。
徐向春說(shuō):“2015年,人均年生產(chǎn)鋼是527噸,到2019年就達(dá)到了888噸。這就是勞動(dòng)生產(chǎn)率提高了,折合到噸鋼的人工成本降低了,這也會(huì)改善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況?!?/div>
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編輯:楊珊山
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