中國冶金報 中國鋼鐵新聞網(wǎng)
記者 孫寧 報道
通訊員 田世群 攝影
5月10日，中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會黨委書記、執(zhí)行會長何文波，黨委常委、副會長兼秘書長屈秀麗一行赴鞍鋼集團調(diào)研，與鞍鋼集團董事長、黨委書記譚成旭，總經(jīng)理、黨委副書記戴志浩，黨委常委、副總經(jīng)理邵安林會面交流。
譚成旭介紹了鞍鋼在生產(chǎn)經(jīng)營、深化改革、金屬礦山綠色高效開發(fā)利用等方面的工作進展。他分析了中國鋼鐵行業(yè)未來發(fā)展可能面臨的長期挑戰(zhàn)，認(rèn)為加大以鐵礦石為代表的國內(nèi)鋼鐵資源開發(fā)事不宜遲，是有效緩解資源瓶頸、進一步完善中國鋼鐵產(chǎn)業(yè)鏈競爭能力和抗風(fēng)險能力的必要之舉，鞍鋼集團已明確將鐵礦產(chǎn)業(yè)作為未來發(fā)展的主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域之一，隨著企業(yè)重組計劃的陸續(xù)實施，將在國家的支持下對具有良好資源條件的地區(qū)加快開發(fā)進程，鞍鋼集團對此有充分的信心。
何文波對鞍鋼集團勇?lián)肫筘?zé)任使命，推動改革破題攻堅的做法表示高度贊賞。他說，作為“共和國工業(yè)的長子”，鞍鋼集團緊緊抓住改革這“關(guān)鍵一招”，困難面前勇?lián)?zé)任、著力破解歷史難題，不斷創(chuàng)新體制機制，讓老牌國有企業(yè)“鳳凰涅槃、浴火重生”，煥發(fā)新的生機和活力，這非常不易，值得敬佩和學(xué)習(xí)。2020年以來，鞍鋼實現(xiàn)利潤創(chuàng)歷史最好水平，今年前四個月利潤水平已列全行業(yè)第二位；37萬人廠辦大集體改革和退休人員社會化管理實現(xiàn)歷史性突破，歷史遺留問題基本解決，以嶄新形象進入新的發(fā)展階段。“十四五”期間，隨著鞍鋼與本鋼聯(lián)合重組的推進、資源產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，相信鞍鋼集團能夠持續(xù)做強做優(yōu)做大，創(chuàng)造新時代鞍鋼發(fā)展的新輝煌。
在鞍鋼期間，何文波還調(diào)研了鞍鋼礦業(yè)經(jīng)營和發(fā)展情況，并就未來產(chǎn)業(yè)發(fā)展與總經(jīng)理戴志浩等領(lǐng)導(dǎo)和專家進行了討論。何文波認(rèn)為，鞍鋼鐵礦資源開發(fā)利用規(guī)劃的提出正當(dāng)其時，鞍鋼在國內(nèi)優(yōu)質(zhì)鐵礦資源儲備方面具有獨特優(yōu)勢，在鐵礦采選生產(chǎn)技術(shù)方面有充分的積累，在礦業(yè)管理經(jīng)營方面有豐富的經(jīng)驗，并在綠色礦業(yè)、智能礦業(yè)等新領(lǐng)域具有持續(xù)創(chuàng)新能力和良好的信譽和品牌。鞍鋼有條件、有能力也有責(zé)任，為中國鋼鐵補強資源短板、持續(xù)健康發(fā)展作出貢獻。
屈秀麗、戴志浩、邵安林分別圍繞鋼材市場供需形勢、礦產(chǎn)資源事業(yè)發(fā)展等行業(yè)熱點問題交換了看法，達成了共識。鞍鋼礦業(yè)黨委副書記、總經(jīng)理劉文勝，鞍鋼集團財務(wù)部負(fù)責(zé)人金彬；鋼協(xié)財務(wù)資產(chǎn)部主任馬海燕、副主任刁力，組織人事部副主任臧若愚陪同交流。
