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AI開發(fā)“眾籌模式” 為礦山行業(yè)找場景和應(yīng)用

第一屆全國煤炭行業(yè)礦山AI大模型大賽決賽暨頒獎典禮在京舉行

2023-01-07 19:27:00

  1月6日,由中國煤炭學會、中國礦業(yè)大學(北京)、華為技術(shù)有限公司聯(lián)合舉辦的第一屆全國煤炭行業(yè)礦山AI大模型大賽決賽暨頒獎典禮在北京舉行。

  科技部戰(zhàn)略規(guī)劃司副司長邢懷濱,國家能源局煤炭司副司長任立新,礦山安全監(jiān)察局安全基礎(chǔ)司副司長陸南,國家信息中心信息化和產(chǎn)業(yè)發(fā)展部主任單志廣、中國工程院院士袁亮、中國煤炭學會秘書長王蕾、中國礦業(yè)大學(北京)研究生院常務(wù)副院長徐志強、華為云AI領(lǐng)域首席科學家田奇、華為煤礦軍團解決方案總裁蔣旺成、華為煤礦軍團市場與產(chǎn)業(yè)發(fā)展總裁劉維等出席。

與會嘉賓與決賽選手合影

  本次大賽以礦山智能化場景創(chuàng)新為核心,充分發(fā)揮參賽選手的能動性,面向全國征集智能AI應(yīng)用場景。為實現(xiàn)礦山“少人無人、安全、高效”的目標搭建一個技術(shù)交流、人才培養(yǎng)、機遇共創(chuàng)的建模平臺,匯聚礦業(yè)領(lǐng)域智能化人才,迸發(fā)創(chuàng)新思想。袁亮院士表示,本次大賽是一次非常積極的探索和嘗試,對煤炭這樣的傳統(tǒng)行業(yè),具有重要的創(chuàng)新引領(lǐng)作用。

  國家能源局煤炭司副司長任立新說,本次比賽是現(xiàn)代科技賦能傳統(tǒng)煤炭產(chǎn)業(yè)的一股青春動力,學生團隊充滿智慧的大模型,必將成為一把把打開煤炭智能生產(chǎn)建設(shè)的金鑰匙。他進一步指出,2023年是煤礦智能化建設(shè)即將邁向第二階段目標的關(guān)鍵時期,希望以本次大賽為契機,進一步推進煤炭行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,不斷加快煤礦智能化建設(shè),為推動煤炭工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、保障國家能源安全做出積極貢獻。

  科技部戰(zhàn)略規(guī)劃司副司長邢懷濱表示,智能礦山是重要的人工智能應(yīng)用場景,人工智能技術(shù)賦能可以使礦山運營生產(chǎn)更加便捷、安全、高效。希望此次大賽涌現(xiàn)出來的新產(chǎn)品、新技術(shù)、新創(chuàng)意,能夠有效轉(zhuǎn)化應(yīng)用,在促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮實效。

  “(礦山AI大模型大賽)從人才評獎與獎勵、專業(yè)培訓等多方面,助力我國煤炭科技創(chuàng)新工作,為國家經(jīng)濟發(fā)展所需的能源穩(wěn)定提供了保障作用,同時推進人類社會發(fā)展進步做出了更大的貢獻?!敝袊禾繉W會秘書長王蕾說。

  AI大模型大賽對齊礦山行業(yè)需求

  首屆礦山AI大模型大賽基于最真實的場景,關(guān)注礦山一線生產(chǎn)的問題與挑戰(zhàn),對齊安全生產(chǎn)的目標;基于最前沿的技術(shù),通過華為礦山AI大模型平臺完成比賽,對齊技術(shù)發(fā)展趨勢;最年輕的開發(fā)者,全國高校的在校學生均可參賽,最大限度剔除參賽門檻,對齊行業(yè)人才的需求。

  本屆大賽入圍決賽的一共有15支隊伍,有來自中國礦業(yè)大學、中國礦業(yè)大學(北京)、安徽理工大學、山東科技大學等礦業(yè)領(lǐng)域的高校,也有來自于中國科技大學、浙江大學等綜合高校。經(jīng)過路演答辯,大賽角逐出特等獎1支、一等獎2支、二等獎4支、三等獎8支。

國家部委領(lǐng)導為獲得特等獎的中國礦業(yè)大學(北京)IMP-Lab-1隊頒獎

  獲得特等獎的是來自中國礦業(yè)大學(北京)的IMP-Lab-1隊,他們基于華為礦山AI大模型,用機器視覺+機器人揀選的方式,以煤矸雜同步檢測技術(shù)取代人工,實現(xiàn)高效預(yù)拋廢,延長礦山設(shè)備壽命,減人提效。

  獲得一等獎的是來自中國礦業(yè)大學(北京)海底小縱隊和來自西安科技大學小朝陽隊,前者基于華為礦山AI大模型,實現(xiàn)露天礦非結(jié)構(gòu)化道路邊緣檢測和道路內(nèi)小目標和多尺度目標檢測,提升了礦山生產(chǎn)的安全性;后者基于華為礦山AI大模型,為煤炭的分質(zhì)利用提供了一套煤巖顯微組分智能識別系統(tǒng),保障了煤炭的高效、清潔利用。

  本屆大賽一共吸引了389支隊伍、1460人報名參加。華為煤礦軍團解決方案總裁蔣旺成介紹,參賽團隊為AI助力礦山行業(yè)智能化,創(chuàng)新出數(shù)百個應(yīng)用場景,其中一部分已經(jīng)在實際生產(chǎn)中應(yīng)用。

  “眾籌模式”成為礦山智能化的活水

  華為煤礦軍團市場與產(chǎn)業(yè)發(fā)展總裁劉維說,未來二三十年人類社會將有一次重大的技術(shù)革命,那就是人工智能的廣泛應(yīng)用。智能礦山的核心就是通過人工智能算法來沉淀專家經(jīng)驗,替代人從事危險、復(fù)雜、重復(fù)的勞動,讓煤礦生產(chǎn)更加安全、智能、高效。同時,人工智能實踐過程中,需要解決根技術(shù)、場景、人才、生態(tài)的四大鴻溝。

  首先是根技術(shù)鴻溝,AI技術(shù)在全球能源行業(yè)滲透率不到3%。每家想要應(yīng)用AI技術(shù)的企業(yè),可能都需要一些技術(shù)水平高的人進行獨立的架構(gòu)設(shè)計與調(diào)參,就像每家工廠都需要聘請設(shè)計師來設(shè)計螺絲一樣,是一種相當粗放原始的手工作坊模式。

華為煤礦軍團市場與產(chǎn)業(yè)發(fā)展總裁劉維發(fā)言

  華為礦山AI大模型是一種行業(yè)預(yù)訓練模型,相當于提供了一套自動化工具,用戶不再需要手工設(shè)計和制作螺絲,只需要放入原材料就能自動生產(chǎn)場景模型,這就大幅簡化了開發(fā)工作量。

  其次是場景鴻溝。在礦山行業(yè),場景千差萬別,除了挖礦本身,還有挖礦前的勘測規(guī)劃,挖礦后的運輸、通風、安全保障,以及過程中間的經(jīng)營管理等等。這么多的場景,光靠一家企業(yè)是無法窮舉和實現(xiàn)的。所以,華為通過本次AI大模型大賽提出了“眾籌模式”,即通過集體的力量來構(gòu)建AI場景地圖和應(yīng)用。

  第三是人才鴻溝,智能礦山對人才的需求非常迫切,既懂采礦又具備AI技術(shù)的人才可謂是鳳毛麟角。這次礦山AI大模型大賽通過有效的平臺機制,引導開發(fā)者團隊、行業(yè)組織、生產(chǎn)企業(yè)、合作伙伴,對齊礦山行業(yè)一線。當這種“眾籌模式”形成固定機制,發(fā)展出產(chǎn)業(yè)標準,人工智能在礦山行業(yè)就會成為“活水”:新的技術(shù)不斷涌入、新的人才隨時加入、新的生態(tài)逐漸形成,同時產(chǎn)業(yè)問題將不斷得到解決。

  最后是開放合作的生態(tài)。礦山生產(chǎn),涉及開采、機電、通風等多門類專業(yè),全國有大大小小4000多家煤礦,以及其他上萬座非煤礦山,地質(zhì)條件和自動化程度截然不同。要構(gòu)建良好的行業(yè)生態(tài),需要行管部門、生產(chǎn)企業(yè)、裝備制造商、應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)者,以開放的姿態(tài)共同推進創(chuàng)新合作,促進智能礦山建設(shè)高效規(guī)?;_展。

  “此次大賽是人工智能在行業(yè)深度融合落地的率先探索。讓我們把握數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展大機遇,以工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)為基礎(chǔ),將數(shù)據(jù)帶出礦山,把智能送下礦井,讓智能礦山建設(shè)行穩(wěn)而致遠?!眲⒕S說。

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:劉經(jīng)緯

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