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【兩會(huì)特別報(bào)道】楊庚豹代表對鋼鐵企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的建議

2021-03-08 10:51:00

中國冶金報(bào) 中國鋼鐵新聞網(wǎng)
本報(bào)兩會(huì)報(bào)道組記者 何惠平
 
  “2020年新冠肺炎疫情和百年變局交織,挑戰(zhàn)和困難并存,在新中國歷史上極不尋常。中國鋼鐵人以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引,交出了優(yōu)秀答卷。2020年全國粗鋼產(chǎn)量較2019年有較大增長幅度,各個(gè)鋼鐵企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益也有較大幅度的增長,為國民經(jīng)濟(jì)做出了重大貢獻(xiàn)?!比珖舜蟠?,江蘇沙鋼集團(tuán)淮鋼特鋼股份有限公司軋鋼廠三軋車間副主任楊庚豹告訴《中國冶金報(bào)》記者,2020年各個(gè)鋼鐵企業(yè)一季度受疫情影響,庫存增加,二季度有所好轉(zhuǎn),三、四季度一路轉(zhuǎn)好,而且產(chǎn)量也不斷增加,效益合理,產(chǎn)銷基本平衡,在整體較好的情況下,行業(yè)的短板也愈發(fā)明顯。
  楊庚豹認(rèn)為,2020年的新冠肺炎疫情也反映出中國鋼鐵企業(yè)的行業(yè)運(yùn)行情況受制于人,主要是受制于原料進(jìn)口的局面較為嚴(yán)重,如果原料價(jià)格無大起大落,全年將會(huì)有更好的效益。
  他指出,2020年中國粗鋼產(chǎn)量達(dá)到10.65億噸,從近幾年中國內(nèi)需鋼材和出口總量看,這樣的產(chǎn)量已經(jīng)能夠滿足當(dāng)前需求。但是,一些鋼鐵企業(yè)仍存在不少問題,包括提升產(chǎn)能存在盲目性、環(huán)保質(zhì)量有待提高、原材料礦粉受制外國、研究高品質(zhì)鋼投入經(jīng)費(fèi)少、銷售不規(guī)范、自動(dòng)(智能)化生產(chǎn)方向不明確等問題。
  基于此,楊庚豹建議:一是,各個(gè)鋼鐵企業(yè)控制現(xiàn)有的產(chǎn)能,不要再盲目增加產(chǎn)量,相關(guān)部門研究一下對策,否則產(chǎn)能擴(kuò)大后會(huì)帶來環(huán)保壓力大,環(huán)保質(zhì)量變差的問題;二是,鋼鐵企業(yè)要持續(xù)進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備與技術(shù)升級、綠色升級,達(dá)到超低排放的同時(shí),抓精細(xì)化管理,不斷建立健全環(huán)保組織機(jī)構(gòu),落實(shí)環(huán)保責(zé)任,大力實(shí)施清潔運(yùn)輸,進(jìn)一步完善煤氣、蒸汽、爐渣、焦化副產(chǎn)品和工業(yè)用水循環(huán)回收利用,高標(biāo)準(zhǔn)完成脫硫脫硝和鋼渣處理;三是,鋼鐵企業(yè)嚴(yán)格按照現(xiàn)有能力,在滿足要求的情況下,多增加研究新品的投入資金,多研發(fā)一些高品質(zhì)的鋼種,減少優(yōu)鋼、特鋼的進(jìn)口量;四是,鋼鐵企業(yè)是用水大戶,而當(dāng)前各家企業(yè)基本是每個(gè)車間用水采用獨(dú)立的水處理設(shè)施,經(jīng)常單獨(dú)進(jìn)行補(bǔ)排水,建議每一個(gè)鋼企建立完全內(nèi)循環(huán)機(jī)制,只進(jìn)不出,減少外排或不外排,減輕社會(huì)壓力;五是,為了解決原料進(jìn)口資源問題,建議由國家牽頭組織相關(guān)企業(yè)進(jìn)行研究論證,合力購買海外資源,收購海外礦商或擇機(jī)控股,掌握礦山資源,要有價(jià)格制定權(quán);六是,把握“一帶一路”機(jī)遇,幫助沿線國家加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),讓建材出口量增加,減輕國內(nèi)鋼企的庫存量;七是,推進(jìn)智能化煉鋼,穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,減少煉軋鋼工人的勞動(dòng)強(qiáng)度,提高人身安全系數(shù);八是,鋼鐵企業(yè)要完善人才機(jī)制,留住關(guān)鍵人才,高技能人才,穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量;九是,完善各類鋼材的市場準(zhǔn)入機(jī)制,規(guī)范各個(gè)企業(yè)的銷售,檢測各種指標(biāo),不符合標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品不得降級銷售到市場上,影響設(shè)備制造質(zhì)量。探索推進(jìn)特殊鋼生產(chǎn)原料的傳統(tǒng)的加熱方式,滿足特殊用途的各種要求;十是,企業(yè)利潤要和員工的利益緊密掛鉤,不斷完善考核和激勵(lì)機(jī)制,讓員工有創(chuàng)新的激情,時(shí)時(shí)刻刻牽掛著企業(yè),企業(yè)也想著員工,形成完美的利益共同體。

來源:中國冶金報(bào)-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:楊珊山

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