寶鋼股份智慧制造由1.0版邁向2.0時代,推動“三跨融合”快速行動、率先實踐,以實際行動為黨的百年華誕增光添彩。在熱烈慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年之際,6月30日下午,寶鋼股份迎接建黨100周年里程碑項目——信息化里程碑項目上線、硅鋼事業(yè)部第二智慧工廠揭牌。
信息化里程碑項目
中國寶武把“大力推進‘三跨融合’,打造智慧制造2.0”作為今年及“十四五”期間重點工作之一,智慧制造工作進入全面提升階段。歷經(jīng)五年的深耕細作,寶鋼股份智慧制造正從以“四個一律”為主要特征的1.0版邁向以“三跨融合”為主要特征的2.0時代?!皵?shù)據(jù)”是“三跨融合”的根基,寶鋼股份快速建設(shè)大數(shù)據(jù)中心、搭建數(shù)據(jù)域,實現(xiàn)智慧化系統(tǒng)的“云”部署。本次上線的信息化里程碑項目包括智慧經(jīng)營決策支持系統(tǒng)、智慧質(zhì)量系統(tǒng)、智慧設(shè)備管理系統(tǒng),是基于寶鋼股份大數(shù)據(jù)中心開發(fā)的重量級信息化系統(tǒng),是該公司智慧制造從1.0版邁向2.0時代的轉(zhuǎn)折點、里程碑,也是寶鋼股份大數(shù)據(jù)中心由“小”到“大”的第一步。
據(jù)悉,智慧經(jīng)營決策支持系統(tǒng)將推動實現(xiàn)“三跨融合”、四流(信息流、物流、價值流、資金流)合一,打造公司經(jīng)營中心“價值化中樞”。該系統(tǒng)縱向到底,可以實現(xiàn)從原料供應(yīng)商至最終用戶的全流程價值穿透衡量;橫向到邊,構(gòu)建完善、敏捷、高效的一體化經(jīng)營管控體系;可配置、可擴展的智能預(yù)警模型,能及時揭示生產(chǎn)運營過程中的異常情況,可以實現(xiàn)全流程物流成本跟蹤,挖掘物流價值,實現(xiàn)全流程資金占用與現(xiàn)金流向?qū)崟r分析和管控,可以提供采購、制造、營銷等多維度、全方位的價值管理工具。智慧質(zhì)量系統(tǒng)通過智慧質(zhì)量策劃、在線控制計劃、自動監(jiān)控預(yù)警、智慧判定、智慧決策、深度挖掘、動態(tài)多維分析、自動處置等八項功能,將實現(xiàn)提質(zhì)、增效、降本、減碳的效果。以“智慧、柔性、共享、協(xié)同”為目標(biāo)的新一代智慧設(shè)備管理系統(tǒng),支持設(shè)備系統(tǒng)深化改革、一總部多基地管理,適應(yīng)運行中心設(shè)備協(xié)同運營、設(shè)備生態(tài)圈協(xié)同的要求。該系統(tǒng)通過建立智能模型,推動點檢與檢修標(biāo)準(zhǔn)自尋優(yōu)、一鍵優(yōu)化點檢排程、檢修計劃自排程、備件計劃自申報;提供實時在線的技術(shù)服務(wù),共享知識庫精準(zhǔn)推送、技術(shù)支撐一律在線、基于設(shè)備運行狀態(tài)的智能點檢和檢修作業(yè),維護更精準(zhǔn)、管理更高效、決策更智慧。
近年來,寶鋼股份硅鋼事業(yè)部以智慧制造追求極致生產(chǎn)效率,以管理變革釋放智慧制造紅利,實現(xiàn)硅鋼產(chǎn)品“生產(chǎn)過程綠色化”。通過基層管理變革,事業(yè)部打破以往科層制的金字塔模型,以現(xiàn)場“無人制造”、業(yè)務(wù)“智慧決策”、產(chǎn)品“全面引領(lǐng)”為目標(biāo),打造集智能裝備、智能互聯(lián)、智慧決策于一體的“1個決策中樞 N個智慧工廠”的硅鋼智慧制造體系。智慧工廠是智慧制造體系中的生產(chǎn)任務(wù)執(zhí)行單元,目前,寶山基地硅鋼部組織架構(gòu)由原來的3個分廠、43個作業(yè)區(qū)變革為4個智慧工廠。同時,事業(yè)部充分發(fā)揮黨組織作用,完成501個崗位技能師徒結(jié)對,全力開展大工種培訓(xùn),實現(xiàn)“操檢維調(diào)”崗位合一和智慧工廠員工一崗多能。此次揭牌的第二智慧工廠,可實現(xiàn)人員的極致效率、產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定控制和產(chǎn)品的高效制造,有助于推動寶鋼股份高端取向硅鋼產(chǎn)品制造能力系統(tǒng)性提升。
中國寶武黨委常委,寶鋼股份黨委書記、董事長鄒繼新啟動信息化里程碑項目上線,為硅鋼事業(yè)部第二智慧工廠揭牌并開展基層組織變革專題調(diào)研。寶鋼股份有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為硅鋼事業(yè)部第一、二、三智慧工廠運行經(jīng)理頒發(fā)聘書,為青山基地第六智慧工廠建設(shè)黨員突擊隊授旗。
鄒繼新在講話中指出,寶鋼股份在智慧制造、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等方面走在行業(yè)前列,但是不能懈怠,不能有停一停歇一歇的念頭。寶鋼股份智慧制造工作只有堅持規(guī)劃引領(lǐng),才能把工作做好;要務(wù)實把智慧制造工作從1.0向2.0迭代推進,同時要總結(jié)最佳實踐,加以復(fù)制推廣;要通過智慧制造助推管理變革和流程再造。希望各單位再接再厲,在“三跨融合”方面實現(xiàn)突破,爭當(dāng)智慧制造2.0版的引領(lǐng)者。
鄒繼新與硅鋼事業(yè)部員工代表座談交流時,對事業(yè)部在智慧制造、基層組織變革等方面工作給予充分肯定。他要求事業(yè)部繼續(xù)大力度推進智慧工廠建設(shè),不斷提高員工一崗多能的技能水平。要堅定不移推進基層組織變革,這是集團公司和寶鋼股份的要求,也是提高極致效率的手段。希望廣大員工充滿自豪感和使命感,樹立對硅鋼事業(yè)未來發(fā)展的信心,共同努力把寶鋼硅鋼建成世界第一品牌。