面對生產(chǎn)節(jié)奏加快，檢驗(yàn)項(xiàng)目“雜、全、多”，如何發(fā)揮女工半邊天的作用，展現(xiàn)了新時期檢驗(yàn)女工的風(fēng)采，主要承擔(dān)了公司高爐、燒結(jié)等中間產(chǎn)品的理化檢測及公司部分進(jìn)廠原燃料及熔劑的化學(xué)分析任務(wù)的新余鋼鐵集團(tuán)有限公司（以下簡稱新鋼）檢測中心鐵前化驗(yàn)大班在爭創(chuàng)女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗的競賽中，用體系作基礎(chǔ)、以科技為支撐、以“雙提升”為抓手、擰成一股繩，練好“準(zhǔn)、穩(wěn)、升”，用實(shí)力和創(chuàng)新圓滿完成了上級下達(dá)的績效考核任務(wù)。在2020年度的評比中，大班蟬聯(lián)公司四星級標(biāo)桿班組，班組星級“五好員工”比例達(dá)到95%以上。為此，該班組榮獲2020年度新鋼女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗榮譽(yù)稱號。人們不禁要問，花兒為什么這樣紅？
用體系作基礎(chǔ) 把好一個“準(zhǔn)”
該大班現(xiàn)有員工21人，其中女員工17人，占比約81%；班組成員中具備中、高級技能的有19人，大班以人性的考核穩(wěn)定人心，做到勤交流、多溝通、共商量、同決策、同改進(jìn)，從而凝聚了人心，使班組真正做到事事有人管，事事有人干，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、親和力有了明顯提高。
鐵化大班結(jié)合該中心“雙提升”相關(guān)工作修訂完善了各分項(xiàng)工作的目標(biāo)分解、實(shí)施計(jì)劃及考核細(xì)則，以規(guī)范化、制度化的管理來確保做好各項(xiàng)工作。同時以各分項(xiàng)工作的檢查情況、目標(biāo)完成情況、績效考核情況、異常情況的處置等作為考核評分依據(jù)，班組、員工每天進(jìn)行檢查，并對檢查情況評比（自評），月底排序，員工簽名認(rèn)可，每月獎金也由排序評分來確實(shí)系數(shù)進(jìn)行差額分配，實(shí)行績效評分的精細(xì)考核，將目標(biāo)-績效管理工作真正落實(shí)到班組、員工。
以科技為支撐 突出一個“穩(wěn)”
各項(xiàng)管理措施的到位和員工的自覺遵守，才成就了多年的輝煌。為確保完成生產(chǎn)任務(wù)及績效考核，在人員緊張局面難以緩解的情況下，大班通過人員的合理統(tǒng)籌調(diào)配、技術(shù)創(chuàng)新及攻關(guān)，優(yōu)化工作流程與模式，引進(jìn)新設(shè)備，創(chuàng)新檢測方法，降低員工操作強(qiáng)度，改善員工作業(yè)環(huán)境，有效緩解了人員緊張的矛盾，較好地完成了檢驗(yàn)檢測任務(wù)，2020年創(chuàng)效1128萬元。在降低材料消耗方面，大班成立了設(shè)備“用維檢”團(tuán)隊(duì)，尤其是在疫情嚴(yán)重時期，自己動手維修大型儀器設(shè)備，按平均單次維修1天計(jì)算，僅人力消耗可節(jié)省約1萬/天，同時繼續(xù)保持了好的做法，如X熒光壓樣環(huán)的重復(fù)利用等，節(jié)約了大量材料費(fèi)用及外委維修費(fèi)用。
以“雙提升”為抓手 注重一個“升”
大班借助星級員工、星級班組評價工作的開展，將員工的日?？冃Э己饲闆r納入星級員工的評價中，通過星級員工考核評比的平臺，調(diào)動員工的積極性。面對人員不斷減少的現(xiàn)狀，大班眼睛向內(nèi)，采取了各種辦法和手段，打破班次、班別的桎梏，人員機(jī)動安排，以應(yīng)對突發(fā)性的缺員狀況，全年員工義務(wù)奉獻(xiàn)累積工時達(dá)500多小時，為保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)提供了人力基礎(chǔ)。
“婦女能頂半邊天”。在保障生產(chǎn)順利的同時，注重發(fā)揮班組每個成員的優(yōu)勢，給他們提供發(fā)揮聰明才智的舞臺，班組的女將們在班組“家文化”建設(shè)上也可謂功勛卓著。有的人廚藝超群、有的人是家務(wù)能手、有的人樂善好施、有的人活潑開朗…但這些不同的元素聚集在一起不僅不會產(chǎn)生沖突，反而具有1+1>2的鮮明特點(diǎn)，使得班組“家文化”活動有聲有色。通過開展征集員工警句格言、合理化建議、開展讀書活動等活動，來激發(fā)員工的“主人翁”意識、責(zé)任感和對工作的熱情，其中《煤、焦灰中SiO2的檢測工藝優(yōu)化》被評為2020年度“金點(diǎn)子”合理化建議提名獎。高涌獲全國無償獻(xiàn)血奉獻(xiàn)獎金獎、公司“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”；陸珺獲江西省“振興杯”技能大賽化學(xué)檢驗(yàn)員第六名；多人在新余市以及公司工會舉辦的各項(xiàng)活動中取得了優(yōu)異成績。（張俊 陸珺）
