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不一“Young”的“尖刀連”

2020-11-16 10:22:00

  “團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼,比鐵還硬比鋼還強(qiáng)……”清晨7:20分,從陜鋼集團(tuán)龍鋼公司煉鋼廠連二作業(yè)區(qū)維修學(xué)習(xí)室里傳來(lái)鏗鏘有力的歌聲。

  該維修班是一個(gè)由23人組成,平均年齡27歲的年輕班組,班組成員團(tuán)結(jié)有力、積極向上,敢打硬仗、能啃硬骨。憑借扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、過(guò)硬的維修水平、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品格,成為不一“Young”的“尖刀連”,曾獲得2016年龍鋼公司第二屆“感動(dòng)龍鋼”年度特別獎(jiǎng)、第一屆“陜鋼好人”等榮譽(yù)。

  孜孜不倦,他們是追夢(mèng)路上的“求學(xué)者”。

  “結(jié)晶器是連鑄機(jī)至關(guān)重要的設(shè)備,一定要保證維修精度,保證鋼坯質(zhì)量?!卑嗪髸?huì)上,維修區(qū)域主管彭方寶對(duì)當(dāng)天結(jié)晶器維修存在的問(wèn)題進(jìn)行講解。

  對(duì)于連二維修班來(lái)說(shuō),文化程度相對(duì)偏低、理論知識(shí)掌握不到位是他們的短板,所以,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)成為他們每天必不可少的功課。該班組根據(jù)員工需求,量身制定培訓(xùn)計(jì)劃。班組長(zhǎng)每月為員工進(jìn)行一次設(shè)備知識(shí)培訓(xùn),通過(guò)理論加實(shí)踐的學(xué)習(xí),使員工能快速了解設(shè)備及維修標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步提高員工業(yè)務(wù)技能。隨著新進(jìn)大學(xué)生的加入,班組的學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚,老工教新工維修、新工交老工電腦繪圖,他們是同事更是同學(xué),是前輩更是朋友,是追夢(mèng)路上的“求學(xué)者”也是“同行者”。

  勇于沖鋒,他們是檢修戰(zhàn)場(chǎng)上的“戰(zhàn)斗士”。

  “讓我去……”

  “我有經(jīng)驗(yàn),讓我上……”

  這是連鑄搶修現(xiàn)場(chǎng)聽到最多的一句話,堅(jiān)定、果斷。面對(duì)上百度的高溫,他們無(wú)一人后退半步,搶著“上前線”。他們?cè)诟邷刂心鶚?,在汗水中蝶變,將自己淬煉成錚錚鐵骨的“戰(zhàn)斗士”。挑戰(zhàn)無(wú)處不在,連鑄新區(qū)作為生產(chǎn)主體單位,節(jié)奏快、任務(wù)重,每一次檢修都是一次與時(shí)間的賽跑,他們明確任務(wù)、各負(fù)其責(zé)。更換振動(dòng)臺(tái)架、拉矯機(jī)架、檢查維護(hù)推鋼機(jī)、清理輥道……在檢修中,他們常常濕了工服、臟了臉龐、油了雙手,用責(zé)任和擔(dān)當(dāng)繪就出一線最美的勞動(dòng)畫卷。

  精益求精,他們是設(shè)備順行的“保障軍”。

  維修班持續(xù)推行TPM精益設(shè)備管理,真正做到全計(jì)劃維修、無(wú)故障運(yùn)行。抓設(shè)備檢修、維修質(zhì)量,提高維修標(biāo)準(zhǔn)。通過(guò)與生產(chǎn)區(qū)域進(jìn)行溝通,決定由操作人員每班對(duì)設(shè)備進(jìn)行兩次點(diǎn)檢,并將存在的問(wèn)題記錄到點(diǎn)檢記錄、隱患臺(tái)賬上,對(duì)查出的隱患協(xié)調(diào)整改,遵守隱患不過(guò)夜原則。此外,在離線維修方面,班組緊抓精益標(biāo)準(zhǔn)維修和經(jīng)濟(jì)維修,通過(guò)細(xì)化人員分工,做到人盡其才、物盡其用,把控維修質(zhì)量,做到零隱患上線。通過(guò)推行TPM精益設(shè)備管理,區(qū)域設(shè)備潛能得到充分釋放,不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率,加快高質(zhì)量發(fā)展步伐。

  創(chuàng)新技改,他們是降本增效的“排頭兵”。

  輸送減速機(jī)固定板改造,年節(jié)約成本20萬(wàn)元;風(fēng)機(jī)底座改造,節(jié)約費(fèi)用5萬(wàn)元;熱送小推車軌道梁改造,年節(jié)約費(fèi)用8萬(wàn)元……

  這群維修工們不僅是“設(shè)備醫(yī)生”,也是“改造專家”,作為作業(yè)區(qū)降本增效的“排頭兵”。他們充分發(fā)揚(yáng)“主人翁”精神,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,以創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng),開展創(chuàng)新創(chuàng)效、小技小改等降本增效活動(dòng)。針對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的疑難雜癥,積極組織班組技術(shù)骨干及相關(guān)人員進(jìn)行探討研究。不僅如此,維修班堅(jiān)持每月申報(bào)兩項(xiàng)創(chuàng)新創(chuàng)效、修舊利廢項(xiàng)目,通過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的積累,不僅解決了許多制約生產(chǎn)的問(wèn)題,而且保證了生產(chǎn)順行。在良好的創(chuàng)效氛圍下,維修班參與降本增效活動(dòng)的人員越來(lái)越多,大家都能立足崗位,發(fā)揚(yáng)“工匠精神”,激活創(chuàng)新技改的“一池春水”。

  逐夢(mèng)路上,荊棘叢生,這些年輕的戰(zhàn)士必然會(huì)披荊斬棘、乘風(fēng)破浪,用年輕的臂膀扛起新時(shí)代鋼鐵人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)?。ü澹?/span>

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