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在奮斗中升華自我
——記太鋼2019年度優(yōu)秀科技工作者、技術(shù)中心高端鎳基合金研究室高級工程師舒瑋

2020-04-16 14:46:00

  “你是如何看待工作的?從中得到最大的收獲是什么?”

  “我們這些博士其實就是理論與實踐搭建的一座橋梁。當(dāng)你的想法在現(xiàn)場大生產(chǎn)中實現(xiàn)的時候,就特別有成就感?!笔娆|扶扶眼鏡,脫口而出。

  28歲那年,北科大材料物理與化學(xué)專業(yè)博士畢業(yè)的舒瑋,成為太鋼科研隊伍的一員。初來太鋼的兩年里,他奔赴在實驗室和現(xiàn)場兩點之間,完成了從學(xué)校到工廠、從理論到實踐的迅速轉(zhuǎn)換。

  在祖國大西北一望無際的戈壁灘上,印刻著“TISCO”標志的光熱電站核心組件,默默地展現(xiàn)著太鋼科研人員的奮斗精神。

  光熱電站用不銹鋼是一種晶粒度要求極高的特殊材料,需要具備優(yōu)良的高溫力學(xué)性能,國內(nèi)很少有企業(yè)能生產(chǎn)。捕捉到這一寶貴商機的營銷人員,將這一信息反饋到了技術(shù)中心。

  要想在光熱電站市場占有一席之地,必須攻克晶粒度和高溫力學(xué)性能兩大技術(shù)難題。關(guān)鍵時刻,技術(shù)中心領(lǐng)導(dǎo)想到了舒瑋。

  要突破晶粒度,對裝備各方面的性能指標要求都很高。為了攻克這一難關(guān),舒瑋開始了艱辛的歷程。他一次次與現(xiàn)場人員溝通參數(shù)指標,仔細分析比對和調(diào)整各種參數(shù),讓裝備達到完好狀態(tài)。就是憑著一股堅定的信念,舒瑋硬是一點點把“硬骨頭”啃了下來。現(xiàn)場人員在最后完成攻關(guān)時激動地對舒瑋說:“舒博士感謝你,是你讓我們進一步了解了我們的設(shè)備?!?/span>

  就這樣,太鋼終于拿下了寶貴的訂單,第一次進入到光熱電站主設(shè)備供應(yīng)商行列,實現(xiàn)了從無到有的突破。

  春夏秋冬,寒來暑往,征途上留下了舒博士不知疲倦的身影,科技人員攻堅克難的創(chuàng)新精神在奮斗中升華。

  一次,國家重點項目需要一種超低溫的特種不銹鋼材料。當(dāng)時,對于太鋼而言,沒有可借鑒的經(jīng)驗。這一艱巨任務(wù)再次落到了舒瑋的頭上。他一步步摸索著試驗,在實驗室不知度過了多少個夜晚。那個時期,舒瑋加班加點成了常態(tài)。“由于材料的特殊性,前期必須進行大量的基礎(chǔ)性研究。前期研發(fā)對后期生產(chǎn)有著決定性的作用,實驗室里有一點想不到位,就可能給生產(chǎn)造成無法彌補的損失?!笔娆|說。

  功夫不負有心人。數(shù)不清的試驗,終于換來了成功的喜悅。太鋼生產(chǎn)的不銹鋼新品一次性通過材料驗收審查。太鋼由此成為該項目主體設(shè)備材料指定的獨家供應(yīng)商。

  2019年年初,舒瑋接手了又一高端鎳基合金品種的攻關(guān)任務(wù)。由于太鋼在這方面的研究剛起步,加上該品種的工藝技術(shù)被國外壟斷,要想突破談何容易。這次技術(shù)中心把重擔(dān)壓給年輕的舒瑋,正是看中了他身上那種不畏艱難、拼盡全力的勁頭。

  舒瑋又開始一次次地跑煉鋼廠和軋鋼廠,開展生產(chǎn)跟蹤,為試驗積累數(shù)據(jù)。“為了突破,就要做改變,就要說服現(xiàn)場人員”,舒瑋說。大半年的時間,他邊進行溝通,邊破解難題。就這樣,將近一年的時間,四輪試驗下來,舒瑋團隊有效解決了產(chǎn)品的生產(chǎn)和質(zhì)量問題,太鋼由此成為了國內(nèi)第一家突破此品種關(guān)鍵工藝技術(shù)的鋼鐵企業(yè)。

  太鋼優(yōu)秀科技工作者是太鋼賦予科技人員的最高獎項。從2011年入職開始,舒瑋就在仰望著,并為此努力奮斗著。今天,夢想終于成真,舒瑋反倒覺得多了一份責(zé)任。隨著鋼鐵行業(yè)技術(shù)不斷升級,技術(shù)攻克難度越來越大,突破的路也會越走越難。然而科研無處不艱難,舒瑋說,他會帶著太鋼研發(fā)人迎難而上、勇于拼搏的科研精神一直走下去……(申文麗)

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:網(wǎng)站實習(xí)3

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