1月15日16時(shí)整，河北普陽(yáng)鋼鐵集團(tuán)召開2022年總結(jié)表彰暨2023年工作部署會(huì)議。主會(huì)場(chǎng)設(shè)在文化中心千人禮堂，河北普陽(yáng)鋼鐵集團(tuán)下屬子公司烘熔鋼鐵、峰峰新彭楠、山西恒祥焦化、山西晉柳能源、日鑫板材、中普精密、北京普陽(yáng)、普陽(yáng)新材料、普陽(yáng)房地產(chǎn)設(shè)分會(huì)場(chǎng)，觀看視頻直播。河北普陽(yáng)鋼鐵集團(tuán)黨委書記郭恩元、董事長(zhǎng)郭龍?chǎng)?、總?jīng)理石躍強(qiáng)及經(jīng)理班子成員在主席臺(tái)就座。各子公司總經(jīng)理、各廠廠長(zhǎng)副廠長(zhǎng)、部長(zhǎng)副部長(zhǎng)、科長(zhǎng)，先進(jìn)單位代表、先進(jìn)集體代表，卓越管理者、優(yōu)秀管理者、勞模標(biāo)兵以及職工代表在主會(huì)場(chǎng)參會(huì)。

　　會(huì)議在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中拉開帷幕。會(huì)議對(duì)8個(gè)先進(jìn)單位、53個(gè)先進(jìn)集體、6名勞動(dòng)模范、27名生產(chǎn)標(biāo)兵、1名卓越管理者、4名優(yōu)秀管理者進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)表彰，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)向獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)了獎(jiǎng)牌。

　　按照會(huì)議議程，集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理石躍強(qiáng)作了題為《踔厲奮發(fā)，守正創(chuàng)新，堅(jiān)定不移走高質(zhì)量發(fā)展之路》的工作報(bào)告。報(bào)告詳細(xì)總結(jié)了集團(tuán)2022年的成績(jī)和不足，并對(duì)2023年工作作了詳盡部署。報(bào)告號(hào)召集團(tuán)全體員工，要繼續(xù)深化黨建引領(lǐng)，全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神，弘揚(yáng)偉大的建黨精神，用黨的理論指導(dǎo)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。牢記“為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富，為客戶創(chuàng)造價(jià)值，為員工創(chuàng)建幸福家園”的企業(yè)使命，踐行“創(chuàng)國(guó)際品牌，建綠色鋼鐵，創(chuàng)美好生活，建長(zhǎng)青基業(yè)”的企業(yè)愿景，堅(jiān)持以效益為中心，秉承創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、綠色發(fā)展，帶領(lǐng)集團(tuán)全體員工，認(rèn)真執(zhí)行高質(zhì)量發(fā)展5年規(guī)劃。樹立勤儉節(jié)約、實(shí)干奮斗的正確導(dǎo)向，秉持高度社會(huì)責(zé)任感，做好慈善捐助事業(yè)，增強(qiáng)職工的獲得感、幸福感和歸屬感，發(fā)揮晉冀魯豫四省核心地帶區(qū)位優(yōu)勢(shì)，立足中原城市群、冀中南經(jīng)濟(jì)區(qū)，輻射全國(guó)，以阿米巴管理、產(chǎn)品升級(jí)為抓手，踔厲奮發(fā)，守正創(chuàng)新，努力成為中厚板行業(yè)的領(lǐng)先者，共同富裕的先行者。

　　會(huì)議第四個(gè)議程，各廠廠長(zhǎng)、各部室負(fù)責(zé)人向總經(jīng)理石躍強(qiáng)遞交了安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

　　會(huì)議第五個(gè)議程，職工先進(jìn)代表左帥、邢建躍、王志明先后作了表態(tài)發(fā)言。

　　在全場(chǎng)持續(xù)熱烈的掌聲中，集團(tuán)黨委書記郭恩元作了重要講話。書記指出，這次總結(jié)大會(huì)后，每一個(gè)廠、每一個(gè)部門、每一個(gè)員工，一定要認(rèn)認(rèn)真真總結(jié)一下，自己一年來取得的成績(jī)和存在的問題。找出自己存在問題的真正原因是什么？應(yīng)該如何解決？要抓住主要矛盾，要切實(shí)落實(shí)到改上。一定要全面深入分析，只有這樣，我們才能少走彎路，不斷進(jìn)步。書記告誡全體員工，一定要謹(jǐn)防“大企業(yè)病”，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的行事作風(fēng)，這些要與平常的學(xué)方大、學(xué)華為以及阿米巴學(xué)習(xí)貫穿起來、結(jié)合起來。要嚴(yán)格抓執(zhí)行、抓落實(shí)，一個(gè)沒有執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)，是很難打勝仗的！書記強(qiáng)調(diào)，2023年要加強(qiáng)集團(tuán)化管理，全員效益工資再漲2000元，各子公司、各廠各部門要堅(jiān)持以效益為中心，狠抓降成本，繼續(xù)練內(nèi)功、練硬功，抓精益管理，抓鐵前管理，把降低工序能耗當(dāng)成主要工作去抓，加快品種鋼開發(fā)速度，提高品種鋼和高附加值產(chǎn)品銷售比例，認(rèn)真研究分析預(yù)判市場(chǎng)，按市場(chǎng)走勢(shì)操作，向市場(chǎng)漲落要效益。大家要瞄準(zhǔn)先進(jìn)企業(yè)先進(jìn)指標(biāo)，瞄準(zhǔn)年度目標(biāo)，群策群力、奮勇爭(zhēng)先，為普陽(yáng)的創(chuàng)新發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！

　　會(huì)議最后，集團(tuán)董事長(zhǎng)郭龍?chǎng)蜗蚺c會(huì)人員傳達(dá)了十四屆一次人代會(huì)會(huì)議精神，并提出，全體員工要堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展不動(dòng)搖，持續(xù)創(chuàng)新。堅(jiān)持綠色低碳發(fā)展，搶占先機(jī)。堅(jiān)持以效益為中心，對(duì)標(biāo)找差。號(hào)召全體員工，在新的一年里，要努力實(shí)踐全面貫徹黨的二十大精神，踐行中國(guó)式現(xiàn)代化發(fā)展道路。把使命裝在心中、把責(zé)任扛在肩上、把困難踩在腳下，以鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)，肩負(fù)事業(yè)使命，不斷錘煉自我，強(qiáng)化一盤棋思維，堅(jiān)持“一個(gè)中心，一種聲音”，整合人才優(yōu)勢(shì)，凝聚牢固的高質(zhì)量發(fā)展向心力，持續(xù)踐行“為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富、為客戶創(chuàng)造價(jià)值、為員工創(chuàng)建幸福家園”的光榮使命，擘畫“創(chuàng)國(guó)際品牌、建綠色鋼鐵，創(chuàng)美好生活、建長(zhǎng)青基業(yè)”企業(yè)愿景，在集團(tuán)黨委的帶領(lǐng)下，踔厲奮發(fā)，砥礪前行，為集團(tuán)創(chuàng)新發(fā)展、推動(dòng)鄉(xiāng)村振興、促進(jìn)共同富裕，貢獻(xiàn)新的力量！

　　18時(shí)18分，會(huì)議在昂揚(yáng)奮進(jìn)的《普陽(yáng)之歌》中落下帷幕。會(huì)后集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)與獲獎(jiǎng)單位和個(gè)人合影留念。