3月1日下午，江西省人大常委會黨組副書記、副主任，省總工會主席劉強蒞臨萍安鋼鐵調研基層工會組織建設、新時代產業(yè)工人隊伍建設改革工作。劉強對萍安鋼鐵工會工作和產業(yè)工人隊伍建設改革以及對技能人才的重視給予充分肯定，并稱贊萍安鋼鐵社會責任感強，環(huán)保技改投入大，廠區(qū)環(huán)境漂亮。

　　?江西省總工會黨組書記、常務副主席鄒紹輝，萍鄉(xiāng)市委副書記、市長劉爍，市人大常委會主任吳運波，市人大常委會副主任、市總工會主席劉占純陪同調研。萍安鋼鐵董事長凌建安、黨委書記宋瑛熱情接待了劉強一行。

　　劉強一行先后來到萍安鋼鐵企業(yè)文化展示廳、“盧彧勞模創(chuàng)新工作室”實地調研。凌建安、宋瑛匯報了萍安鋼鐵環(huán)保技改、工業(yè)旅游、工會工作及產業(yè)工人隊伍建設改革等相關情況。“盧彧勞模創(chuàng)新工作室”領銜人盧彧匯報了工作室技術攻關、技術推廣、培訓等情況。

　　在企業(yè)文化展示廳，劉強通過萍安鋼鐵原料大棚、廢水處理站等環(huán)保技改項目展示內容，了解到企業(yè)通過建設原料大棚，對料場進行棚化改造，解決了原料露天堆放存在的環(huán)保問題，改善了廠區(qū)周邊環(huán)境；廢水經過深度處理后，中水全部可以回用，基本實現(xiàn)廢水零外排。他充分肯定了萍安鋼鐵在綠色發(fā)展、環(huán)保先行方面的擔當，深有感觸地表示這次來看到廠區(qū)環(huán)境比以前漂亮了許多，萍安鋼鐵投入大量資金進行環(huán)保技改，利企利民，同時有利于提升企業(yè)綠色發(fā)展形象。

　　在“黨建引領、以人為本”打造新時代高素質產業(yè)工人隊伍的工會工作展板前，了解到企業(yè)員工論壇成為員工坦露心聲、提出建議、監(jiān)督舉報的平臺，并成為工會組織及時了解員工思想動態(tài)的一個窗口，劉強稱贊企業(yè)設立員工論壇的做法好，工會工作既要維護員工權益，又要促進企業(yè)發(fā)展，兩者相輔相成，企業(yè)員工論壇及時解決員工訴求，有利于構建和諧勞動關系。

　　在盧彧勞模創(chuàng)新工作室，劉強仔細了解萍安鋼鐵技能人才培養(yǎng)、晉升、職稱評定等情況。得知萍安鋼鐵開辟“階梯型”技能人才職業(yè)發(fā)展通道，員工可從初級技工到中級技工、高級技工，再到技師、高級技師，實現(xiàn)專業(yè)技能等級的逐級提升，打通了員工職場晉升通道，激發(fā)了一線員工成長成才的動力，劉強充分肯定企業(yè)對技能人才的重視。他強調，企業(yè)未來的發(fā)展要靠人才，萍安鋼鐵真正做到了“事業(yè)留人、感情留人、待遇留人”，讓產業(yè)工人有目標、有希望、得實惠、受尊重。

　　通過實地調研、察看，劉強對萍安鋼鐵堅持以人為本、扎實做好員工穩(wěn)定和思想政治引領工作、團結動員廣大員工建功立業(yè)的做法表示肯定。他指出，要充分認識新時代產業(yè)工人隊伍建設改革工作的新要求、新任務、新挑戰(zhàn)，不斷強化思想政治引領，構建產業(yè)工人技能形成體系，推進產業(yè)工人素質全面提升；要創(chuàng)新工作方式，強化統(tǒng)籌協(xié)調，推動各項改革任務落實落細落地，扎實推進產業(yè)工人隊伍建設改革取得新成就，確保維護員工權益與促進企業(yè)發(fā)展“兩不誤”。（彭云桃）